柔宇科技公司好吗？
刚入职，面试了hr面 hrbp 总监面 和创始人面试（3个不同轮次）
1.HRBP的面，问题很随意，像聊天似的，感觉不错
2.总监面的形式类似于群面，讨论一个问题然后做出决策，我面的是技术岗所以的问题偏向技术一些，其他的同学有被问到关于人生规划或者未来打算的
3.最奇怪的一个面试是创始人面试，单独面试一个小时左右，问的问题很细很深入，会问你的家庭情况你的母校甚至你高考报的专业等等，可能因为我不是技术岗所以问了些专业知识，但是也只是简单的问了一下
4.最后一轮面试等的时间比较长，大概一周多吧，和hrbp沟通后得知是因为我的面试反馈比较好所以需要更高级别的HR以及部门负责人共同商议，这里要提醒一下大家如果单面结束面试官有意无意透漏的信息比如我了解到的大致是毕业年限不超过三年，研究生，女生，性格外向一点可能比较有优势这样类似的细节信息的话，那么很有可能就是在暗示你复试可能会有群面，因为我是遇到这种情况于是准备了相关的题目和答案（虽然最后没有用到）
5.复试通知是在电话里直接告知的，时间比较快
6.最后是hr约谈，确定offer的细节，发邮件和电话都可以，我是短信联系的对方蛮热情的，不过由于我在电话中询问了一些待遇的问题，hr在后面约我的时候特意提到了这个，感觉有些小心机嘿嘿……不过这也正常，毕竟我要是面试完对薪酬没什么概念的话显得有点不专业
整个公司的流程感觉挺正规正式的，面试的过程也是蛮专业的，除了最后一轮面试由于我是独立面试所以我不敢完全确定，但是在之前面对面试官的时候感觉大家的态度都非常好，没有那种高冷的感觉，而且作为一家新创立的公司能感觉到大家对人才的重视和尊重，这一点让我印象非常的好