上海至纯科技怎么样?

修雨辰修雨辰最佳答案最佳答案

我是2021届应届毕业生,参加了至纯科技的面试,两轮初试一轮复试,大概经过了1个月的时间才收到offer,总体来说感受良好吧! 面试官的态度非常好,问题也很专业,能感觉到对于应届毕业生的用心(可能因为我是个小白,比较好奇的问题比较多hhhh) 因为是第一次参加线下招聘会所以有很多需要注意的地方,在这里跟各位学弟学妹分享一下:

①提前半个小时左右到达招聘会现场(我们是提前一天去的,办理入住然后熟悉一下酒店环境,早上正好可以睡个懒觉哈哈哈)

②简历很重要,要事先打印出来多复印几份,我们是在学校的就业网站上下载的电子版然后打印出来的,建议学弟学妹们最好弄一个自己设计的有重点的简历,因为一般企业都会要求你填一张表格然后交给他们你的简历然后他们会筛选出适合的同学约时间面试(我们就是被约了两天后面试的)

③自我介绍是很重要的,最好是提前准备一下,我是因为喜欢这个公司所以专门准备了中文的和英文的自我介绍,果然用上了嘻嘻嘻,注意自我介绍的时候一定要大方得体,不要过于紧张导致说话结巴,语速适中,突出重点。

④很多问题都是跟你未来的职业规划有关,比如你想做什么岗位,为什么想做这个岗位等等,这些问题都是可以提前想想好怎么回答的。

⑤可能我会比别的同学更幸运一些,因为我报的是研发岗,面试我的一位女士看着非常和蔼,应该是我遇到的唯一一个面基跟聊天一样轻松的了哈哈,问的问题也特别简单,可能就是对你性格的了解吧,是不是真的像表面这么稳重哈哈哈。

⑥有的可能会问你一些专业问题,如果你真的不懂的话也不要说谎,老实告诉老师你确实不了解,这样反而会让你留下一个好印象。

最后祝大家都能找到满意的工作~加油呀!

桑文达桑文达优质答主

1. 公司是家好公司,前景也不错;

2. 但公司也有缺点,就是制度太死板!比如一个项目,没有按合同来走流程,领导就给你找一万个理由说你的原因,其实明明是他们不给你过项目;

3. 我觉得公司最牛之处在于培养人,把一个人从无到有带起来,让你成长,而不是只让你干活;

4. 在这种企业里干久了会失去自己思考的能力,变成一个只会按照上级意图办事的机器人----这是我认为最大的坏处,因为我是从华为出来的,我对比过这两个企业对人才的培养,我觉得他们差很多,华为是鼓励员工多提意见,提出建设性方案,而在这个公司则是完全不允许你乱说话或者发表任何与上级不同的意见和想法(除非你是老板)...

5. 最后一点也是我最看不上的一点就是没有底线!这个公司什么钱没赚,什么好处也没得到,却还要装一副我很善良的样子,实际上对客户一点都不负责,对供应商也一点都不尊重!还动不动就把人踢出局,这样的公司还有什么前途啊?简直是无底线无耻至极!

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